Dresden. Das sind ganz neue Werbe-Argumente bei der Suche nach sächsischen Fachkräften: „Haustarifvertrag, Karrierestufen für jeden Job, Entgeltgruppe“ – solche Begriffe finden sich jetzt in Stellen-Angeboten einer der größten sächsischen Fabriken. Die Mikrochipfabrik des Konzerns Globalfoundries mit mehr als 3.000 Beschäftigten in Dresden wirbt mit ihrem Tarifvertrag. Personalchefin Steffi Schneider sagt: „Für uns ist Tarifbindung ein Wettbewerbsvorteil.“ Vor allem bei freien Stellen in der Technik lasse sich damit werben.